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1
2
3
Size:
小
中
大
Pinyin:
养
娃
让
德
国
女
性
收
入
减
少
40%
？
据
德
国
某
报
刊
报
道
，
近
日
，
德
国
某
基
金
会
公
布
了
一
份
关
于
“
是
什
么
在
影
响
德
国
女
性
收
入
？
”
的
研
究
报
告
。
报
告
指
出
，
在
德
国
，
不
仅
男
女
还
远
未
达
到
同
工
同
酬
，
即
使
是
在
女
性
之
间
，
是
否
有
孩
子
也
对
收
入
产
生
了
很
大
的
影
响
：
有
孩
子
的
女
性
平
均
收
入
比
没
有
孩
子
的
少
40%
。
这
项
研
究
根
据
一
个
模
型
推
算
：
1982
年
在
德
国
西
部
出
生
的
无
子
女
女
性
到
其
停
止
工
作
时
，
可
赚
130
万
欧
元
，
与
男
性
相
近
。
而
相
同
年
龄
段
有
一
个
孩
子
的
女
性
，
总
收
入
比
没
有
孩
子
的
女
性
少
43%
；
有
两
个
孩
子
的
女
性
，
这
一
差
距
就
会
拉
大
至
54%
；
而
有
三
个
孩
子
的
女
性
，
这
一
差
距
更
是
上
升
到
了
68%
。
研
究
人
员
表
示
，
导
致
女
性
生
育
以
后
收
入
减
少
主
要
有
以
下
几
方
面
原
因
，
首
先
，
为
了
照
顾
孩
子
，
女
性
生
育
以
后
要
休
产
假
；
其
次
，
大
部
分
女
性
有
孩
子
以
后
职
业
发
展
都
会
受
到
限
制
，
升
职
机
会
减
少
；
最
后
，
由
于
受
到
多
方
面
原
因
的
影
响
，
很
多
女
性
不
得
不
从
事
兼
职
或
者
直
接
放
弃
工
作
。
研
究
报
告
同
时
指
出
，
是
否
有
孩
子
对
男
性
的
收
入
几
乎
不
会
产
生
任
何
影
响
。
专
家
称
，
产
生
这
一
区
别
的
主
要
原
因
是
德
国
的
家
庭
模
式
，
目
前
德
国
的
家
庭
模
式
仍
然
是
“
男
主
外
，
女
主
内
”
，
意
思
是
男
人
负
责
赚
钱
养
家
，
女
人
负
责
照
顾
家
庭
和
孩
子
。
1.00
SPEED
MARK AS COMPLETE